IT Koordinator (m/w/d) Infrastruktur

Standort

Hybrides Arbeiten

Arbeitsbeginn

ab sofort

Arbeitszeit

Vollzeit

Welche Aufgaben warten auf Dich?

  • Leitung der 1st- & 2nd-Level-Support für Mitarbeitende (Hard-/Software) an zwei Standorten mit Analyse, Dokumentation und Störungsbehebung zur Sicherstellung des IT-Bertriebs
  •  Verantwortliche Koordinierung externer IT-Dienstleister sowie Verwaltung von Benutzerrechten, VPN-Zugängen, Netzwerkanbindungen und heterogenen Arbeitsplätzen (Windows & Apple)
  • Administration, Kostenplanung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur: Server, Netzwerke, Sicherheitslösungen, Microsoft 365, Veeam Backup, Monitoring sowie Einrichtung und Betrieb von Business-, Office- und Online-Applikationen
  • Projektleitung von IT- und Datensicherheitsprojekten, Durchführung einfacher SQL-/Query-Abfragen (Reporting/Statistik) sowie Analyse von Nutzerverhalten und Optimierung digitaler Maßnahmen
  • Begleitung von Installationen, Updates, Arbeitsplatz-Einrichtungen sowie Dokumentation und kontinuierliche Optimierung von Prozessen und der internen IT-Landschaft

Was wünschen wir uns von Dir?

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker:in, Informatik)
  • Erfahrung im 1st- & 2nd-Level-Support (Windows, Netzwerke, MS Office, Adobe) sowie mit IT-Projekten, Digitalisierungsprozessen und Schnittstellenarbeit zwischen IT und Fachabteilungen
  • Grundkenntnisse in Datenbankabfragen (SQL von Vorteil) sowie Kenntnisse in Datenschutz, Datensicherheit und ein Gespür für digitale Trends & Social Media
  • Problemlösungskompetenz, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
  • Selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie Flexibilität und Belastbarkeit
  • Du denkst analytisch, arbeitest strukturiert und bist gut organisiert. Qualität steht bei Dir immer an erster Stelle, und Du hast Spaß daran, Wissen durch gut dokumentierte Prozesse für alle zugänglich zu machen!

Darauf kannst Du Dich bei uns freuen!

  • So sind wir: Ein herzliches und offenes Team, dass die Welt der Gesundheitsförderung gemeinsam gestaltet! Werde Teil eines dynamischen Umfeldes, das sich in einem spannenden Transformationsprozess befindet
  • Du hast die Wahl! Arbeite in unserem Office und mobil (70%) bei einer 38,5 h/Woche (Vollzeit). Genieße 30 Tage Urlaub, Gleitzeitausgleich, vergütete Überstunden 
  • Wir investieren in Deine Zukunft! Wir fördern und fordern unsere Mitarbeitenden und erarbeiten gemeinsam maßgeschneiderte Entwicklungspläne.  
  • Unsere Kultur ist nachhaltig! Wir sind fest davon überzeugt, dass jeder einen Beitrag zum Schutz unserer Umwelt leisten kann. Reise beruflich oder privat mit dem Deutschland JobTicket oder JobRad.
  • Darüber hinaus bieten wir Dir: Urlaubsgeld, Gesundheitsangebote, bAV oder VWL

Jetzt bewerben!

Benefits

Flexibel arbeiten

Bei uns gestaltest Du deinen Alltag so, wie er zu dir passt: 70% mobiles Arbeiten, Gleitzeit, 30 Tage Urlaub und Ausgleich von Überstunden

Gesund & nachhaltig

Wir unterstützen dich mit attraktiven Gesundheitsangeboten, JobRad und dem Deutschland-JobTicket für eine klimafreundliche Mobilität

Entwicklung & Verantwortung

Individuelle Entwicklungspläne, regelmäßige Feedbackgespräche, Weiterbildungsmöglichkeiten und die Chance, Verantwortung zu übernehmen.

Sicher in die Zukunft

Mit Urlaubsgeld, betrieblicher Altersvorsorge (bAV) und vermögenswirksamen Leistungen (VWL) geben wir dir Sicherheit.

Dein Weg zu uns

Bewerben

Du bewirbst dich in wenigen Minuten direkt über unser Online-Formular. Wir bestätigen dir den Eingang deiner Bewerbung.

Rückmeldung

Wir prüfen im nächsten Schritt deine Unterlagen sorgfältig und melden uns zeitnah bei dir. So weißt Du schnell, wie es weitergeht.

Digitales und persönliches Kennenlernen

Zuerst lernen wir uns in einem digitalen Gespräch kennen, danach auch persönlich – in Berlin oder Remagen. So bekommst du einen echten Einblick in deinen möglichen Job, dein Team und unsere Kultur.

Feedback & Angebot - Willkommen im Team

Du erhältst zeitnah Feedback. Wenn wir zusammenpassen, bekommst du unser Vertragsangebot und startest offiziell deine Reise bei uns. Mit einem strukturierten Onboarding begleiten wir dich von Anfang an.

Hast Du Fragen
zur Bewerbung?

Veronika Ossipov

Business Partner - People & Culture

veronika.ossipov@aok-medien.de